BR Distribuidora: inscrição para bolsas de até R$ 865

31/08/2012 - 00h00 - Atualizado em 31/08/2012 - 12h33

Para incluir nomes, candidatos precisam estar cursando os 2 últimos anos ou os 4 últimos semestres

 

Diná Sanchotene  

Estudantes de níveis médio e superior podem se candidatar ao programa de estágio da Petrobras Distribuidora (BR Distribuidora). As oportunidades estão distribuídas em todas as regiões do Brasil.

O prazo de inscrição para garantir participação na disputa segue até 16 de outubro, na internet, no site www.br.com.br.

Para incluir seus nomes, os candidatos precisam estar cursando os dois últimos anos ou os quatro últimos semestres. Os estudantes de nível médio que já concluíram o curso também podem realizar o estágio na companhia.

Para isso, a instituição de ensino deve informar, por meio de declaração, que o estágio é condição indispensável para a obtenção de certificado ou diploma ao final do curso.

Para o Espírito Santo, as oportunidades oferecidas são para os estudantes de técnico em administração, técnico em contabilidade, técnico em gestão, técnico em logistica, técnico em secretariado, técnico em segurança do trabalho, administração de empresa, arquitetura e urbanismo, ciências contábeis, comunicação social – publicidade e propaganda, desenho industrial, direito, engenharia mecânica, engenharia de petróleo e gás e marketing.

Valores

A BR Distribuidora oferece bolsa de complementação educacional de R$ 583,43, para técnico (referente a quatro horas diárias); R$ 696,07 para o nível superior (jornada de quatro horas por dia) e R$ 865,02, para o nível superior (por seis horas diárias de estágio). Além disso, a companhia oferece seguro de acidentes pessoais.

Etapas

Os candidatos são convocados para uma entrevista de seleção, na medida em que surgem vagas para o curso em questão. Além disso, pode ser solicitada a realização de pequenas tarefas para avaliação de determinadas habilidades.

O Programa de Estágio BR tem como objetivo proporcionar aos estudantes uma bem -ucedida experiência de aprendizagem profissional.

Além de capacitação técnica, a prática durante o estágio possibilita o desenvolvimento sociocultural e das relações de trabalho, fundamental para a atuação dos futuros profissionais.


Fonte: A Gazeta

Horário de Estágio
De segunda a sexta-feira, das 8h às 12h ou das 13h às 17h, totalizando 4 (quatro) horas diárias de estágio.
Para os estudantes do curso de Direito (Gerência Jurídica), a carga horária de estágio poderá ser de 6 (seis) horas diárias, sendo das 8h às 14h ou das 12h às 18h.
Pode haver pequenas alterações no horário do estágio de acordo com as características regionais.

Duração do Estágio
O estágio possui duração de 12 meses improrrogáveis, com exceção dos estágios de Direito que poderão ser prorrogados por mais 12 meses.

 INSCRIÇÃO E REQUISITOS

As inscrições dos candidatos de nível médio (técnico) permanecem no Cadastro de Candidatos a Estágio até 6 meses após a data de término do curso informada no ato da inscrição, desde que haja necessidade de cumprimento de carga horária de estágio.
Quanto aos candidatos de nível superior, suas inscrições permanecem no Cadastro até a conclusão do curso.
Os candidatos que têm cadastro devem atualizar seus dados realizando uma nova inscrição (como se ainda não estivessem cadastrados).
Para se candidatar a uma vaga de estágio na Petrobras Distribuidora é preciso:
a) ser maior de 16 (dezesseis) anos ou 18 (dezoito) anos no caso de estágios em áreas consideradas como sendo de risco
b) para estudantes de nível superior (bacharelados), estar cursando os 02 (dois) últimos anos ou 04 (quatro) últimos semestres.
c) para estudantes de nível médio (técnico), estar cursando os 02 (dois) últimos anos ou 04 (quatro) últimos semestres. Para aqueles que concluíram o curso é possível realizar o estágio na Companhia, desde que a Instituição de Ensino informe (por meio de declaração) que o estágio é condição indispensável para obtenção de certificado ou diploma;
d) estar matriculado em um dos cursos em que a Cia. oferece estágio.
e) estudantes do sexo masculino maiores de 18 anos, estar em dia com as obrigações militares.

FAÇA SUA INSCRIÇÃO
Faça aqui a sua inscrição para o Programa de Estágio da Pertrobras Distribuidora.
As inscrições estão abertas entre os dias 14 de agosto e 16 de outubro de 2012.
Em caso de dúvidas, entre em contato conosco pelo SAC 0800-789001.

ESPÍRITO SANTO

VITÓRIA

TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO TÉCNICO EM CONTABILIDADE TÉCNICO EM GESTÃO TÉCNICO EM LOGISTICA TÉCNICO EM SECRETARIADO TÉCNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESA ARQUITETURA E URBANISMO CIÊNCIAS CONTÁBEIS COMUNICAÇÃO SOCIAL - PUBLICIDADE E PROPAGANDA DESENHO INDUSTRIAL DIREITO ENGENHARIA MECÂNICA ENGENHARIA DE PETRÓLEO E GÁS MARKETING

Ensaio Fotográfico Infantil Por Viviane Ferrari & Kias Benaducci

COMUNICADO DE PROCESSO SELETIVO SESI DR/ES N° 071 – 26/08/2012

O SESI – Serviço Social da Indústria torna pública a realização de processo seletivo  para provimento de vagas,
observados os requisitos mínimos constantes a seguir:
1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
1.1 O Recrutamento é interno e externo.
1.2 A seleção para os cargos de que trata este Comunicado de Processo Seletivo compreenderá o exame de
habilidades e conhecimentos mediante análise curricular, aplicação de provas, dinâmica de grupo ou entrevista
comportamental e entrevista técnica, todas de caráter eliminatório.
1.3 A vaga está disponível para a região de Linhares.
2. DO CARGO 
2.1 ENGENHEIRO DE SEGURANÇA DO TRABALHO 
Salário: R$ 5.659,75
Benefícios: Ticket Refeição e Plano de Saúde
Carga horária: 40h/semanais
Formação: Ensino superior completo em Engenharia ou Arquitetura com especialização completa em Engenharia de
Segurança do Trabalho e registro no conselho de classe.
Experiência: Experiência com higiene ocupacional, elaboração e gestão de projetos, coordenação de equipes.
Conhecimentos: Higiene Ocupacional e Pacote Office.
Necessária Carteira de habilitação, disponibilidade para viagens e flexibilidade de horário.
Competências Pessoais/Relacionais:  Comunicação oral e escrita, atenção concentrada,  trabalho em equipe,
organização e planejamento, capacidade de negociação, visão sistêmica.
Local de Trabalho: Linhares
Vagas: 01
3. DA INSCRIÇÃO
3.1. As inscrições iniciam dia 26 de Agosto de 2012 e poderão ser realizadas até dia 31 de Agosto de 2012.
3.2 As inscrições devem ser realizadas enviando currículo para o e-mail curriculo@findes.org.br, identificando o assunto do e-mail “Engenheiro de Segurança do trabalho – SESI 071/2012” . Favor identificar apenas no assunto do e-mail apenas o cargo de seu interesse. Só serão analisados os currículos cujo e-mail estiver identificado conforme orientado nesse comunicado.

Fonte: SESI/SENAI

Família e amigos de taxista baleado em assalto protestam em Vitória

28/08/2012 19h13 - Atualizado em 28/08/2012 19h13

Principal questionamento do protesto era demora no atendimento à vítima.
Taxista foi baleado após acionar o botão do pânico.

Do G1 ES, com informações da TV Gazeta

A família e colegas de trabalho do taxista baleado durante um assalto no sábado (25) fizeram um protesto na tarde desta terça-feira (28), na avenida Dante Michelini, na Praia de Camburi, em Vitória. O principal questionamento dos manifestantes era sobre a demora no atendimento à vítima. O taxista Rodrigo Moreira Neves, de 38 anos, foi abordado por criminosos durante a madrugada, enquanto trabalhava, e a polícia demorou mais de uma hora para chegar ao local do crime. A vítima chegou a apertar o botão do pânico, mas não foi prontamente atendido, como esperado. Ele continua em estado grave no hospital.

A esposa de Rodrigo, Andressa dos Santos Pereira, colou fitas verdes nos carros que participaram do protesto, simbolizando a esperança de que o marido fique bem. "Demoraram muito para atendê-lo, ele acabou perdendo muito sangue e está muito grave", falou.
O taxista Marcos Paulo Fonseca já foi assaltado durante o trabalho e disse que o botão do pânico acabou se tornando um problema. "Quando o criminoso anuncia o assalto, já fala do rastreador. Logo ameaçam, dizendo que caso a gente acione, eles atiram. O rastreador acaba impedindo que eles levem o carro, mas nos coloca em risco porque nos ameaçam", falou.

Taxistas protestaram nesta tarde contra demora no atendimento a colega baleado. (Foto: Reprodução/TV Gazeta)

Fonte: Gazeta Online

Vila de Santa Cruz comemora 457 anos de fundação com festa

23/08/2012 - 18h14 - Atualizado em 24/08/2012 - 17h46

O evento, que acontece no sábado, conta com mostra fotográfica, exibição de vídeo, lançamento de livro e apresentações

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Foto: Divulgação.

Distrito de Santa Cruz

Os 457 anos de fundação da Vila de Santa Cruz, na faixa litorânea de Aracruz, serão comemorados com atividades socioculturais, com foco no patrimônio histórico e em ações para preservação da memória. O evento acontece a partir das 13h deste sábado (25), em frente ao Casarão – a antiga prefeitura.

O evento, realizado pelo “Movimento da Gente de Santa Cruz”, vai contar com mostra fotográfica, exibição de vídeo, lançamento de livro e apresentações da Banda de Congo de Itaparica e do Clube Capixaba do Vinil.

Segundo os coordenadores do evento, Geovana Tabachi, João Amorim e Elizabeth Areias, o objetivo é estimular a participação cidadã, fortalecer a cultura e a identidade local. “É promover o desenvolvimento sociocultural da região por meio da valorização do patrimônio e da memória social. Busca-se ainda chamar a atenção para a necessidade de restauro do casarão do distrito”, disseram.

Programação
 
13h - Mostra de fotografias do acervo dos moradores
17h - Apresentação da Banda de Congo de Itaparica
18h - Exibição do Vídeo do Bloco do Casarão no carnaval de Santa Cruz
19h - Lançamento do livro de poesia/história de autor santa-cruzense, com autógrafos
20h - Apresentação do Clube Capixaba do Vinil

Fonte: Da Redação Multimídia gazeta online

Sem dinheiro no caixa um ano, Centro do Oncologia de São Mateus vai fechar as portas

Até que se faça ou venham a inaugurar uma outra unidade, o governo deveria cumprir seu papel e manter a unidade aberta e funcionando. Além de demitir funcionários irá deixar vários pacientes na mão, tendo os mesmos que recorrerem a Linhares ou Vitória. Isso é lamentável!

Angélica Rangel 

 

23/08/2012 - 12h20 - Atualizado em 23/08/2012 - 12h20

Pelo menos 100 pessoas em tratamento terão que viajar até Linhares ou Vitória para continuar às sessões de quimioterapia

Da Redação Multimídia

Patrik Camporez
pmacao@redegazeta.com.br

Sem dinheiro no caixa há quase um ano, a Unidade de Tratamento de Câncer de São Mateus vai fechar as portas. A paralisação total das atividades está marcada para a próxima quarta-feira (29), quando um representante do governo do Estado deve ir à cidade anunciar o definitivo fechamento da unidade.

Coordenada pela Associação Mateense de Combate ao Câncer (Amecc), o centro atende a pacientes de 14 municípios do Norte. Pelo menos 100 pessoas em tratamento terão que viajar até Linhares ou Vitória para dar continuidade às sessões de quimioterapia.

A coordenação da Amecc alega motivo do fechamento é a falta de repasse de recursos por parte do governo do Estado, principal mantenedor da unidade. Desde outubro do ano passado, a clínica tem deixado de receber novos pacientes, devido aos problemas financeiros enfrentados pela entidade.

De acordo com a presidente da Amecc, Luíza Dutra, pacientes e funcionários estão indignados com a situação. Ontem, foi realizada uma das últimas sessões de quimioterapia no local. "Não olham para nós com dignidade e não estão nem aí se a gente vai ter que andar 100 ou 300 quilômetros para fazer tratamento", relatou uma paciente de São Mateus.

O aposentado Mateus Conchave Gomes, 83 anos, sofre de câncer na próstata e, mensalmente, vai até a unidade de oncologia para ser medicado. Na tarde de ontem, o aposentado recebeu um encaminhamento e, a partir de agora, vai ter que continuar o tratamento no Hospital Rio Doce, na cidade de Linhares, a 85 quilômetros de sua casa.

"Aqui em São Mateus é tão pertinho da minha casa. Nem sei mais o que vou fazer. Me deslocar, por conta própria, até Linhares vai ser difícil", desabafou o paciente.

A unidade de tratamento especializado em oncologia foi inaugurada em novembro de 2010 e, até abril de 2011, já havia realizado 2.097 consultas, 1.129 exames e 3.016 sessões de quimioterapia.

Todos os funcionários serão demitidos

A Unidade de Tratamento de Câncer de São Mateus conta enfermeiro, psicólogo, três médicos e pelo menos outros oito funcionários. Segundo a presidente da Associação Mateense de Combate ao Câncer (Amecc), Luíza Dutra Neves, todos os colaboradores terão que ser demitidos dos cargos.

Todos os equipamentos da unidade de oncologia vão ser doados; e o prédio onde funciona, que é alugado, vai ser desocupado. O Hospital Maternidade de São Mateus e a Secretaria Municipal de Saúde vão ficar com os equipamentos.

O secretário de Estado da Saúde, Tadeu Marino, informou que a Procuradoria-Geral do Estado orientou a secretaria que parasse de repassar o dinheiro pelo fato de a Unidade de Oncologia de São Mateus não estar funcionando dentro de um hospital de grande porte.

Expansão

O secretário nega que esteja havendo um encolhimento na rede de tratamento para pacientes com câncer. "O governo está em fase de expansão. Quando for inaugurado o Hospital de São Mateus, vamos implantar o serviço completo como deve ser", completou. O hospital deve ser inaugurado, provavelmente, no ano que vem. Porém, a data ainda não está definida.

Fonte: Gazeta online

Reunião sobre projeto que atenderá 200 crianças e adolescentes em Barra do Riacho

Aconteceu hoje às 19hs no Espaço Recreativo da Evonik Degussa, uma reunião entre a ACES e familiares dos inscritos a participarem do Projeto Engajamento de Barra do Riacho, envolvendo Esportes X Artes X Cultura X Educação. Esse projeto atenderá por volta de 200 crianças e adolescentes em Barra do Riacho, oferecendo oficinas de Capoeira, Voleibol, Surf, Futebol e Dança proporcionando assim uma ocupação para as crianças e adolescentes da comunidade.

A reunião serviu para esclarecer sobre os métodos que serão adotados e alinhar informações sobre o andamento das atividades previstas para iniciarem em Setembro.

A participação da comunidade foi importante para fortalecimento do elo entre as famílias e os envolvidos na organização do Projeto.

A galerinha do Surf Marcando presença.

Fonte e imagens por Cristiano Alvarenga Escolinha de Surf D'Barrels

Frei Betto: “Votar nulo ou em branco é aceitar aquilo que há de pior”

Postado em: 20 ago 2012 às 21:18

De acordo com Frei Betto, os jovens precisam perder o olhar ‘nojento’ que possuem com relação à política. “Quem tem nojo da política é governado por quem não tem. Tudo que os maus políticos querem é que a gente tenha bastante nojo para eles ficarem à vontade com a rapadura na mão”

Frei Betto é autor de 53 livros, editados no Brasil e no exterior. Foto: reprodução

“Somos responsáveis pela política que predomina em todo o Brasil”. Essa é a afirmação de Frei Betto, assessor de movimentos sociais e comentarista da Rádio Brasil Atual, às segundas-feiras. Segundo ele, nesse momento de período eleitoral, todos os grupos, entidades e movimentos sociais devem convidar candidatos de todos os partidos para debater sobre os seus projetos.

“Os candidatos devem ser chamados para debater as suas propostas porque essa é a maneira de formarmos uma consciência politica de qualidade, de encontrarmos os critérios de uma participação política ativa e escolhermos melhor em quem votar”, disse.

Para ele, o votar nulo ou em branco é a aceitar aquilo que há de pior hoje. “O voto é importante para configurarmos um país melhor. O Brasil depende dos municípios, que são a base da sociedade. É no município que está o ensino fundamental, o posto de saúde e o transporte público coletivo. Se queremos melhorar a vida de cada um de nós na cidade, temos que estar atentos às eleições”, opinou.

De acordo com Frei Betto, os jovens precisam perder o olhar ‘nojento’ que possuem com relação à política. “Quem tem nojo da política é governado por quem não tem. Tudo que os maus políticos querem é que a gente tenha bastante nojo para eles ficarem à vontade com a rapadura na mão. Ou seja, se não estamos satisfeitos com a política, temos a obrigação cidadã de participar”.

Para o comentarista, todos os cidadãos são de algum modo, participantes da política. “A participação se dá por omissão, aceitando o que se apresenta, ou por participação, tentando interferir, votando melhor e escolhendo com mais critério os candidatos”, concluiu.

Rede Brasil Atual

Fonte: site http://www.pragmatismopolitico.com.br/2012/08/frei-betto-votar-nulo-ou-em-branco-e-aceitar-aquilo-que-ha-de-pior.html

Trabalhadores ganham proteção da justiça contra empresas que não pagam em dia o FGTS

01:56 em 20/08/2012 

 

Para o Tribunal Superior do Trabalho, empresas que não depositam o FGTS ou depositam valores menores cometem falta grave, o que dá ao funcionário o direito de pedir na Justiça a chamada rescisão indireta do contrato de trabalho com a empresa.

Link da reportagem para assistir

http://globotv.globo.com/rede-globo/jornal-nacional/v/trabalhadores-ganham-protecao-da-justica-contra-empresas-que-nao-pagam-em-dia-o-fgts/2099220/

Fonte: http://globotv.globo.com/rede-globo/jornal-nacional

DESPEDIDA INDIRETA - FALTA GRAVE DO EMPREGADOR

Sérgio Ferreira Pantaleão

A despedida indireta (rescisão indireta) se origina da falta grave praticada pelo empregador na relação de trabalho, prevista na legislação como justo motivo para rompimento do vínculo empregatício por parte do empregado.

Estes motivos estão previstos no artigo 483 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, os quais preveem esta possibilidade em razão do empregador não cumprir com as obrigações legais ou contratuais ajustadas entre as partes.

Os motivos que ensejam a justa causa do empregador prevista no artigo supracitado são os seguintes:

1. exigir do empregado serviços superiores às suas forças, defesos por lei, contrários aos bons costumes, ou alheios ao contrato;
2. tratar o empregado com rigor excessivo;
3. submeter o empregado a perigo manifesto de mal considerável;
4. deixar de cumprir as obrigações do contrato de trabalho;
5. praticar contra o empregado ou pessoas de sua família, ato lesivo da honra e boa fama;
6. ofender fisicamente o empregado ou pessoas de sua família, salvo em caso de legítima defesa própria ou de outrem;
7. reduzir unilateralmente o trabalho do empregado, sendo este por peça ou tarefa, de forma a afetar sensivelmente a sua remuneração.
   
   
   Fonte:  http://www.guiatrabalhista.com.br/tematicas/despedida_indireta.htm
   
   
   
   

Sistema de inscrição para o PRONATEC

O Programa Nacional de Acesso ao Ensino Técnico e Emprego (PRONATEC) visa à ampliação da oferta de vagas na Educação Profissional brasileira.
O objetivo é a expansão da oferta de cursos de Educação Profissional Técnica de nível médio e de cursos e programas de formação inicial e continuada de trabalhadores, além de contribuir para a melhoria da qualidade do Ensino Médio público, por meio da Educação Profissional.
No Espírito Santo, em 2012, serão ofertados cursos de Educação Profissional Técnicos de Nível Médio e Curso de formação inicial e continuada (TEC/FIC) em parceria com o IFES, SENAC e SENAI. São cursos de habilitação e qualificação que serão ofertados no ano letivo de 2012.
Poderão se inscrever estudantes da Rede Pública que estão cursando a segunda e terceira série do Ensino Médio e alunos no 2º e 3º ciclo do EJA.
As inscrições para o processo seletivo (PRONATEC/ IFES, SENAC e SENAI):
• Curso de formação inicial e continuada (FIC) serão no período de 20 de agosto (a partir da 10 horas) a 14 de setembro de 2012 (até 16 horas e 30 minutos).
A seleção e a classificação ocorrerão:
• Para os Cursos de Formação Inicial e continuada, será por ordem de inscrição.
A relação dos candidatos classificados será divulgada no dia 18 de setembro de 2012 para os (FIC) que será disponibilizada no site da SEDU - Secretaria da Educação (www.educacao.es.gov.br) e as aulas terão início em 27 de setembro de 2012 ou de acordo com o calendário de cada unidade escolar.

FIC 2012/03 Inscreva-se agora Consulte sua inscrição Edital Resultado

TEC 2013/01 Inscreva-se agora Consulte sua inscrição Edital Resultado

Cronograma

ETAPA	DATA	LOCAL
Período e horário das inscrições	20/08/2012 (a partir das 10 horas) a 14/09/2012 (até às 16:30).	www.educacao.es.gov.br
Divulgação do Resultado	18/09/2012 (a partir das 10 horas)
Período de Matrícula	19 a 24/09/2012 (das 07:30h às 20 horas)	Na unidade onde optou em estudar.
Chamada de suplentes	25/09/2012 a 26/09/2012	Feito pelas unidades ofertante
Início das aulas	A partir de 27/09/2012	Na unidade onde o candidato optou em estudar

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OFERTAS FIC/ IFES Aracruz

Desenho mecânico

Turno: Noturno Horário: 18:20 ÀS 22:20 h Carga horária: 240H Vagas: 08
Previsto início para: 25/09 a 21/12/12

Auxiliar de Pessoal
Turno: Noturno Horário: 18:20 ÀS 22:20 h Carga Horária: 160H Vagas: 08
Previsto início para: 29/09 a 21/12/12

Soldador Processo MIG/MAG
Turno: Noturno Horário: 18:20 ÀS 22:20 h Carga Horária: 160H Vagas: 08
Previsto início para: 29/09 a 21/12/12

 

OFERTAS PRONATEC/FIC/SENAI - ARACRUZ

Almoxarife
Carga Horária: 180

Vagas:  50
Turno:  Matutino

Início: 1/10/2012 a 07/12/2012
Almoxarife
Carga Horária: 180
Vagas: 50
Turno: Vespertino
Início: 01/10/2012 a 07/12/2012
Almoxarife
Carga Horária: 180
Vagas: 25
Turno: Noturno

Início: 22/10/2012 a 22/01/2013
Auxiliar Administrativo
Carga Horária: 180
Vagas: 50
Turno: Matutino
Início: 01/10/2012 a 07/12/2012
Auxiliar Administrativo
Carga Horária: 180
Vagas: 25
Turno: Vespertino

Início: 01/10/2012 a 07/12/2012
Auxiliar Administrativo
Carga Horária: 180
Vagas: 25
Turno: Noturno
Início: 22/10/2012 a 22/01/2013
Auxiliar de Operações em Logística
Carga Horária: 180
Vagas: 25
Turno: Vespertino
01/10/2012
07/12/2012
Auxiliar de Operações em Logística
Carga Horária: 180
Vagas: 25
Turno: Noturno
Início: 22/10/2012 a 22/01/2013
Desenhista Mecânico
Carga Horária: 180
Vagas: 20
Turno: Matutino
Início: 01/10/2012 a 07/12/2012
Desenhista Mecânico
Carga Horária: 180
Vagas: 20
Turno: Noturno
Início: 22/10/2012 a 22/01/2013
Eletricista instalador predial de baixa tensão
Carga Horária: 320
Turno: 50
Turno: Matutino
Início: 01/10/2012 a 31/12/2012
Eletricista instalador predial de baixa tensão 

Carga Horária: 320
Vagas: 50
Turno: Vespertino

Início: 05/11/2012 a 06/03/2013

 

Fonte:  http://www.educacao.es.gov.br/PRONATEC/

200 vagas em cursos de qualificação profissional em Ibiraçu

20/08/2012 - 16h54 - Atualizado em 20/08/2012 - 16h54

As inscrições podem ser feitas até 31 de agosto, das 8h às 17h, no Complexo Cultural Roque Peruch

Da Redação Multimídia

Quem não consegue trabalho por falta de qualificação deve ficar atento. Em Ibiraçu, na Região Norte do Estado, serão abertas 200 vagas em sete cursos profissionalizantes. As inscrições podem ser feitas até 31 de agosto, das 8h às 17h, no Complexo Cultural Roque Peruch, em frente ao Banestes.
Estão sendo oferecidos os seguintes cursos: mecânico de manutenção de motocicleta; soldador - eletrodo revestido aço carbono e aço baixa liga; soldador MIG/MAG; soldador TIG; torneiro mecânico; pedreiro; e marceneiro.
Para se inscrever é preciso levar cópia da Carteira de Identidade, CPF e comprovante de residência, além de estar cadastrado no CadÚnico e apresentar o Número de Identificação Social (NIS). Os cursos serão ministrados no turno da noite. A carga horária varia de 160 a 180 horas.

Fonte: gazeta online

Vereadores são condenados por rachid em Aracruz

21/08/2012 - 07h49 - Atualizado em 21/08/2012 - 07h49

Luciano Frigini (PSB) e Paulo Pereira (PT) deverão ressarcir os cofres públicos

Ednalva Andrade - A Gazeta

Afastados do cargo desde 2011, os vereadores de Aracruz Luciano Frigini (PSB) e Paulo Pereira (PT), o Paulinho da Vila, foram condenados pela Vara da Fazenda Pública de Aracruz à perda do cargo e à suspensão dos direitos políticos por três anos.

Eles são acusados de fazer rachid na Câmara – exigir parte do salário dos servidores – e de manter "funcionários fantasmas" nos gabinetes. Os dois foram condenados em ações de improbidade distintas, juntamente com os servidores que participaram das irregularidades. Todos deverão ressarcir os cofres públicos.

Fonte: gazeta online

Audiência Pública sobre instalação de terminal portuário em Aracruz

sexta-feira, 17 de agosto de 2012 | 16h40

 

Iema realiza audiência pública para debater instalação de terminal portuário em Aracruz

O Instituto Estadual de Meio Ambiente e Recursos Hídricos (Iema) realizará nesta terça-feira (21), em Aracruz, audiência pública para debater o projeto de instalação de um terminal portuário em Barra do Riacho. Na ocasião, será apresentada à sociedade o Estudo de Impacto Ambiental (EIA) do projeto, contendo as análises sobre os impactos previstos em função do empreendimento.

A audiência é aberta a todos os que se interessarem em participar e contribuir com o projeto, e será realizada na Associação Recreativa e Cultural de Aracruz (Arca Praiana), localizada na Barra do Sahy, a partir 19 horas.

Na ocasião, será apresentado à população o Estudo de Impacto Ambiental (EIA) do projeto, contendo as análises dos impactos previstos em função do empreendimento que a Imetame Logística pretende instalar na região.

Todos os presentes poderão esclarecer dúvidas e contribuir com sugestões. As manifestações realizadas serão consideradas pelo Iema durante a análise do EIA, documento que irá nortear a emissão ou não da Licença Prévia (LP).

A LP indica a viabilidade local do empreendimento. Porém, para dar início às intervenções na área proposta pelo projeto, será preciso uma segunda licença, a Licença de Instalação (LI).

No site do Iema (www.meioambiente.es.gov.br) está disponível o Relatório de Impacto Ambiental (RIMA) do projeto para consulta da população.
Terminal Portuário Imetame
O empreendimento que a Imetame Logística pretende instalar em Barra do Riacho, Aracruz, consiste em um terminal portuário multiuso. O projeto prevê a fabricação de equipamentos para uso na indústria marítima e na cadeia de petróleo e gás, como módulos de plataformas.
Serviço:
- Audiência Pública para debater projeto do Terminal Portuário Imetame em Barra do Riacho, Aracruz.
- Data: terça-feira (21)
- Horário: 19 horas
- Local: Arca Praiana, av. Beira Mar, s/nº, Barra do Sahy - Aracruz.

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Informações à Imprensa: Assessoria de Comunicação Seama / Iema Leila Oliveira / Isabela Nucci (27) 3636-2591 / 9977-1012 meioambiente.es@gmail.com

Instituto Estadual de Meio Ambiente

www.meioambiente.es.gov.br

Vaga Engenheiro de Campo

Dados da vaga

Vaga:

Engenheiro de campo (600529)

Código da vaga: 1999151

Cidades:

ARACRUZ/ES

(1 vaga)

Data de atualização:

16/08/2012

Descrição:

Atuará com elaboração de análise de propostas técnicas, elaboração de editais de concorrência, emissão de relatórios mensais, elaboração de atack-plan das obras e de check-list (punch-list).
Disponibilidade para atuar na cidade de Aracruz/ES. Conhecimento e vivência em indústria química.
Conhecimentos em gerenciamento e planejamento de projetos. Formação: Formação em Engenharia Mecânica.

Benefícios:

A combinar

Exigências:

• Não Informado

Faixa salarial:

A combinar

Níveis hierárquicos:

Especialista com Curso Superior

Área(s) de atuação:

Engenharias

Dados da empresa

Empresa:

Confidencial (Time-Now Engenharia)

Descrição:

Empresa de porte médio com serviço de gerencia de projetos de Engenharia,serviço de treinamento profissional e de reabilitação vocacional.

Porte:

Média

Ramos: Engenhria

Fonte: http://empregos.trovitbrasil.com.br/index.php/cod.frame

Vaga Estaleiro Jurong Aracruz - TÉCNICO SEGURANÇA DO TRABALHO

Estaleiro Jurong Aracruz
 

A inscrição para a vaga deve ser realizada no SINE de Aracruz ou da Barra doRiacho.

Descrição de Cargo

Cargo/Função: Técnico de Segurança do Trabalho

Área: SMS

Missão do Cargo
Cumprir e fazer cumprir toda a legislação pertinente à segurança do trabalho, orientando os colaboradores, analisando riscos, inspecionando locais, buscando assim minimizar/zerar as ocorrências acidentes de trabalho.

Formação
· Técnico em Segurança do Trabalho

Competências Técnicas
· Preferencialmente com Curso de salvatagem.
· Preferencialmente ter sido brigadista.

Experiência
· Experiência de 6 meses na função.

OBS: A vaga será aberta no SINE da Barra do Riacho e Aracruz apenas no dia
17 de agosto de 2012.

Aracruz, 15 de agosto de 2012.

Fonte: Estaleiro Jurong Aracruz - EJA

40 empresas de portas abertas para trainees

São centenas de oportunidades com ganhos de até R$ 7,6 mil

10/08/2012 - 22h38 - Atualizado em 10/08/2012 - 22h38
A Gazeta

fzandonadi@redegazeta.com.br

No país, 40 empresas estão com inscrições abertas para as vagas mais cobiçadas pelos jovens profissionais. São centenas de oportunidades de ingressar no quadro de funcionários de grandes corporações levando o título de trainee. Há chances também no exterior.

São vagas cobiçadas, apontam os números. A quantidade de candidatos inscritos em cada programa pode chegar a 49 mil pessoas. Nos programas mais concorridos, a média de candidatos por vaga pode alcançar 2 mil.

Para dar uma ideia da dimensão da concorrência, este ano, o curso de Medicina da Universidade Estadual de Campinas (Unicamp), o mais disputado do país, teve a relação de 114,4 candidatos por vaga.

Os salários altos, que chegam a R$ 7,6 mil, justificam, em parte, a acirrada disputa por uma vaga. Mas as benesses não param por aí. Os trainees têm a chance de aprender dentro da empresa, ocupar posições de destaque e, pelo alto padrão da seleção, na pior das hipóteses já ganham um belo incremento para o currículo.

O processo de seleção é considerado de altíssimo nível. O primeiro crivo é a seleção de currículos. Quem passar para a fase seguinte, terá que deixar milhares de candidatos para trás em provas de línguas, raciocínio lógico e conhecimentos gerais. Depois chegam as dinâmicas de grupo e entrevistas com diretores das empresas.

Tanto empenho compensa, segundo Paula Esteves, diretora da consultoria Cia de Talentos. Ela explica que, de forma geral, as empresas dão oportunidade de efetivação e crescimento desses profissionais. "A continuidade dele no grupo depende do desempenho que ele apresentar durante o programa de desenvolvimento e a identificação dele com o negócio".



Exterior

Para quem pretende alçar voos mais distantes, Estados Unidos e Austrália também oferecem vagas de trainees. Além da experiência no exterior, uma outra atração são os salários. Na Austrália os ganhos oscilam entre 35 e 70 mil dólares ao ano na área de hotelaria, com comida inclusa e, às vezes, acomodação. Ou seja, custo de permanência praticamente zero, explica Fabiana Pechincha, gerente da STB, empresa especializada em intercâmbio, cursos e trabalho no exterior.

"A procura por essas vagas ainda é tímida e enviamos, do Espírito Santo, pouco mais de 20 trainees para EUA e Austrália por ano", diz.

O melhor é que a concorrência não é tão acirrada, diz Fabiana. "Há áreas que são mais fáceis que outras. Nos Estados Unidos, humanas e TI são setores que oferecem muitas oportunidades. Já na Austrália, as áreas são hotelaria e gastronomia".

Fonte: Gazeta online

Vagas no Hospital São Camilo

Enfermeiro hemodinâmica

(Enfermeiro) - 1 vaga

Publicado em 15/08/2012

Dados da vaga

Descrição:

Irá atuar no setor de Pronto Socorro ou UTI e dar suporte em Hemodinâmica. Especificar sua disponibilidade de horário para vaga no campo "Descrição Resumida das qualificações" Desejável vivência em Hemodinâmica.

Formação:

Necessário superior completo em Enfermagem com Coren ativo.

Local trabalho: Aracruz / ES - 1 vaga

Dados adicionais

Salário: A combinar

Forma de contratação: A Combinar

Benefícios: A combinar

Dados da empresa Nome: HOSPITAL SÃO CAMILO

Ramo: Saúde/ Hospitalar

Descrição: Hospital e maternidade.

Fonte: Empregos.com.br - http://www.empregos.com.br/vagas/enfermeiro-hemodinamica/aracruz/es/2707486#ixzz23i3EeLKi

Enfermeiro de centro cirurgico/folgista

(Enfermeiro) - 1 vaga

Publicado em 15/08/2012

Dados da vaga

Descrição:

Atuará na unidade Pompéia como folguista, necessário disponibilidade de horário integral.

Formação:

Superior completo preferencialmente especialização em centro cirúrgico.

Local trabalho:

São Paulo / SP - 1 vaga

Dados adicionais

Salário:

A combinar

Forma de contratação:

A Combinar

Benefícios: A combinar

Dados da empresa Nome: HOSPITAL SÃO CAMILO

Ramo: Saúde/ Hospitalar

Descrição:Hospital e maternidade.

Fonte: Empregos.com.br - http://www.empregos.com.br/vagas/enfermeiro-de-centro-cirurgico-folgista/aracruz/es/2707498#ixzz23i3Pkzxd

Analista de sac júnior

(Assistente de atendimento consumidor) - 1 vaga

Publicado em 15/08/2012

Dados da vaga

Descrição:

Necessário superior completo ou cursando. Desejável experiência com rotinas administrativas e de atendimento ao cliente.

Formação:

Superior cursando.

Local trabalho:

São Paulo / SP - 1 vaga

Dados adicionais

Salário: A combinar

Forma de contratação: A Combinar

Benefícios: A combinar

Horário de trabalho: Das 8h ás 18h.

Dados da empresa Nome: HOSPITAL SÃO CAMILO

Ramo: Saúde/ Hospitalar

Descrição: Hospital e maternidade.

Fonte: Empregos.com.br - http://www.empregos.com.br/vagas/analista-de-sac-junior/aracruz/es/2707363#ixzz23i3VrhZ2

Oficial de manutenção

(Chefe ou supervisor de manutenção) - 1 vaga

Publicado em 15/08/2012

Dados da vaga

Descrição:

Desejável conhecimento prático em edificações, serviços de alvenaria, assentamento de pisos, batentes, azulejos, revestimento em gerais.

Local trabalho: São Paulo / SP - 1 vaga

Dados adicionais

Salário: A combinar

Forma de contratação: A Combinar

Benefícios: A combinar

Dados da empresa Nome: HOSPITAL SÃO CAMILO

Ramo: Saúde/ Hospitalar

Descrição: Hospital e maternidade.

Fonte: Empregos.com.br - http://www.empregos.com.br/vagas/oficial-de-manutencao/aracruz/es/2707489#ixzz23i3bigiM

FONTE: Site Trovit empregos

OBS: onde consta Local de trabalho São Paulo, creio que deve ter ocorrido erro de digitação do site, pois no endereço eletrônico da vaga consta Aracruz - ES.

Queremos a reativação da UTI do Hospital São Camilo, URGENTE

Fonte: CONSPAR

Prezados Candidatos...

Venho por meio deste solicitar a todos que façam uma campanha limpa e respeitosa. Como cidadã entendo que todos estão no direito de exibir seus cartazes, propagar suas campanhas através de seus carros de som, distribuir seus panfletos entre outros. Concordo que devam fazê-la, pelo fato de que precisam mostrar suas propostas e seus feitos aos eleitores. Falo isso porque no último domingo estávamos no culto na 2ª Igreja Batista de BR e justamente na hora em que as crianças prestavam uma homenagem aos pais cantando uma música linda, foram interrompidas por um carro de som de um certo candidato a vereador que cantava o seu jingle de campanha num volume impróprio.

Entendo que em alguns casos os próprios candidatos nem sabem desses acontecimentos, nesse caso aconselho que instruam seus cabos eleitorais a realizarem da melhor forma possível suas propagandas.

                  

Queridos por favor, não é contra a lei realizarem suas campanhas, mas vamos respeitar os horários, o volume, os locais, tipo escola, hospitais, asilos, igrejas etc. Principalmente em horários impróprios. Às vezes uma bela propaganda pode vir a se tornar um inconveniente e isso poderá influenciar em nossos votos.

Mostrem exemplo durante a campanha daquilo que poderão vir a ser quando se tornarem de fato nossos representantes. Desejo a todos uma boa campanha, porém, digo estamos atentos!

Obrigada pela atenção

Angélica Rangel